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http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/1575
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.author | Zoughebi, Sonia | - |
dc.contributor.author | Belaidi, Ali (Encadreur) | - |
dc.date.accessioned | 2017-06-08T09:37:34Z | - |
dc.date.available | 2017-06-08T09:37:34Z | - |
dc.date.issued | 2014 | - |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/123456789/1575 | - |
dc.description | Option : Sociologie de travail et des ressources humaines | en_US |
dc.description.abstract | En réalité, toute satisfaction ou insatisfaction au travail procréé par rapport au type de travail impliqué dans l’entreprise. Ainsi que les conditions de travail. Cette recherche vise à étudier le processus d’implication organisationnelle à la DRGB/SONATRACH de Bejaia. Comprendre la relation entre l’implication organisationnelle des salariés de la SONATRACH et leur bien être au travail | en_US |
dc.language.iso | fr | en_US |
dc.publisher | Université de Bejaia | en_US |
dc.subject | Implication organisationnelle : Entreprise : SONATRACH | en_US |
dc.subject | Satisfaction au travail : Entreprise | en_US |
dc.title | L'implication organisationnelle et la satisfaction au travail au sein de la DRGB SONATRACH de Bejaia | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
Appears in Collections: | Mémoires de master |
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L'implication organisationnelle et la satisfaction au travail au sein de la DRGB SONATRACH de Bejaia.pdf | 395.18 kB | Adobe PDF | View/Open |
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