Attitude des salariés envers les stratégies de communication interne au sein d’une entreprise :cas pratique : COGB la belle – Bejaia

Abstract

Recours à la méthode quantitative afin de répondre à l'objectif de l'étude , qui consiste à mesurer leur attitude envers sa stratégie de communication interne e n se contentant des deux elements les contenuset les outils adoptés par cette stratégie pour juger son efficacité e t sa bonne planification, dans le quel nous avons explore leurs perceptions pour en déduire les causes, en nous basant sur les objectifs de la stratégie de communication interne , et en soulignant la relation étroite entre une bonne planification de cette stratégie et l'atteinte de se sobjectifs qui est à l'origine de l'émergence de leur attitude