| dc.contributor.author | بن عدة, نور الهدى | |
| dc.contributor.author | سمعون, نهاد | |
| dc.contributor.author | بودة, محند وأعمر. مشرفا و مقررا | |
| dc.date.accessioned | 2026-10-01T13:42:10Z | |
| dc.date.available | 2026-10-01T13:42:10Z | |
| dc.date.issued | 2026-06 | |
| dc.identifier.other | 346MAS/1559 | |
| dc.identifier.uri | http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/27641 | |
| dc.description | تخصص: المهن القانونية والقضائية | en_US |
| dc.description.abstract | يعد التنظيم المهني للموثقين والمحضرين القضائيين من اهم الاليات القانونية التي تهدف الى تأطير المهنة وضمان حسن ممارستها وفق للقواعد القانونية والأخلاقية ، وقد خص المشرع الجزائري هاته المهنتين بتنظيم مهني يتجسد من خلال الغرفة الوطنية والغرف الجهوية، التي تتولى مهام وتمثيل الرقابة المهنية ، وتبرز أهمية هذا النظام في تأثيره المباشر على الأداء الوظيفي للموثقين والمحضرين القضائيين ، من خلال السهر على احترام الواجبات المهنية ومتابعة مدى الالتزام بأخلاقيات المهنة و تفعيل اليات الرقابة والتكوين المستمر، كما يساهم في تعزيز الكفاءة المهنية والحد من التجاوزات والاخطاء التي قد تؤثر على جودة الخدمات المقدمة ، ومن ثم يشكل التنظيم المهني أداة فعالة في تحسين الأداء الوظيفي وضمان احترام قواعد المهنة . الكلمات المفتاحية: التنظيم المهني، الموثق، المحضر القضائي، الأداء الوظيفي، الرقابة المهنية، اخلاقيات المهنة. | en_US |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.publisher | جامعة عبد الرحمان ميرة بجاية/أبوداو | en_US |
| dc.subject | التنظيم المهني : الموثق : المحضر القضائي : الأداء الوظيفي | en_US |
| dc.subject | الرقابة المهنية : اخلاقيات المهنة | en_US |
| dc.title | تأثيرالتنظيم المهني على الأداء الوظيفي للموثقين والمحضرين القضائيين | en_US |
| dc.type | Thesis | en_US |