La communication interne au sein de l'entreprise : cas pratique : Entreprise « SPA/ CEVITAL » BEJAIA

dc.contributor.author	Saadane, Djahid
dc.contributor.author	Slimani, Oualid
dc.contributor.author	Bekakria, Djoudi (Encadreur)
dc.date.accessioned	2019-10-16T09:33:43Z
dc.date.available	2019-10-16T09:33:43Z
dc.date.issued	2019
dc.identifier.uri	http://univ-bejaia.dz/dspace/123456789/13096
dc.description	Option : Sociologie du travail et des ressources humaines	en_US
dc.description.abstract	Cette étude nous a permis de connaitre l'importance de la communication interne avec ses différents moyens, et son rôle sur la motivation des salariés au sein de l'entreprise. Au terme de notre enquête sur le terrain, les résultats obtenus témoignent que la majorité des salariés de l'entreprise « CEVIATAL » sont satisfaits de la stratégie de la communication adoptée par leur entreprise, ils sont conscients de l'importance de la communication interne par son développement du sentiment d'appartenance, de valorisation et d'intégration des salariés dans l'entreprise « CEVITAL » qui se fait par la réalisation des projets d'entreprise et la prise en considération des opinions des salariés	en_US
dc.language.iso	fr	en_US
dc.publisher	Université de Bejaia	en_US
dc.subject	Communication interne : Entreprise : CEVITAL : Bejaia	en_US
dc.subject	Motivation au travail	en_US
dc.title	La communication interne au sein de l'entreprise : cas pratique : Entreprise « SPA/ CEVITAL » BEJAIA	en_US
dc.type	Thesis	en_US